Directeur / Directrice de supermarché
Description du poste
Prise de poste JANVIER 2026
Mission principale : Garantir la performance commerciale et opérationnelle du supermarché tout
en assurant la satisfaction client et le bon management des équipes.
Responsabilités clés :
– Gérer le chiffre d’affaires, la rentabilité et la politique commerciale du magasin.
– Manager les équipes (recrutement, formation, motivation, planning).
– Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting à la direction régionale.
– Garantir la conformité aux normes d’hygiène, de sécurité et de qualité.
Compétences et qualités :
– Maîtrise de la gestion commerciale et financière.
– Capacité d’analyse, rigueur et esprit d’équipe.
effectif de 15 à 25 personnes.
Manager de terrain, organisé, dynamique et orienté performance.
Pour réussir en tant que directeur d’un magasin U :
Vos qualités humaines (bienveillance, disponibilité pour vos équipes, curiosité, audace .) sont essentielles car la performance de notre commerce repose sur la qualité des relations humaines que nous avons su créer.
Vous êtes avant tout une personne de terrain faisant preuve de leadership et animée par le sens du service client et du résultat.
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Vous êtes fier de travailler pour une coopérative ancrée dans la vie locale. Vous pensez qu’un commerce se développe d’abord grâce à la qualité des relations humaines. Chez U, vous avez trouvé votre place dans une enseigne responsable !
